Das erwartet dich bei uns Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Mobiles Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Flexible Arbeitszeiten für mehr Freiraum im Arbeitsalltag Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 € Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität Zuschüsse fürs Fitnessstudio zur Förderung Ihrer Gesundheit Kinderbetreuungszuschuss zur Unterstützung von Familien Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige Sicherheit Kostenlose Arbeitskleidung, hochwertiges Werkzeug und Firmenhandy Corporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen Partnern Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Deine Aufgaben Du übernimmst die Sekundärkonstruktion für Gesamtschaltanlagen der elektrischen Energieversorgung im Nieder- und Mittelspannungsbereich.
Ihr Profil abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Berufsausbildung hervorragende MS-Office-Kenntnisse ausgeprägtes Team- und Organisationstalent sicheres und freundliches Auftreten hohes Maß an Flexibilität, Engagement, Eigeninitiative und Belastbarkeit Wir bieten Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive leistungsgerechte Vergütung, vielfältige soziale Benefits begleitete Einarbeitung durch Mentoringprogramm und Inhouse-Schulungen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
Wir bieten Anstellung in Vollzeit (40 Std./Woche) Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive leistungsgerechte Vergütung, vielfältige soziale Benefits ein inspirierendes und kollegiales Arbeitsklima Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
Wohn- und Schichtzulage 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Arbeitgeberzulage zur Altersvorsorge Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten bis zum Schuleintritt Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Supervision Flexibles Arbeitszeitkonto mit selbstbestimmtem Stellenanteil Möglichkeit, ein Angebot im Stadtgebiet nachhaltig zu entwickeln und eigene Ideen einzubringen Sinnstiftende Arbeit mit direktem Einfluss auf die Entwicklung junger Menschen mit Beeinträchtigungen Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen! Fragen beantwortet gerne: Anastasia Braun Tel.: 0173 3949853 Bitte sende deine Bewerbung über den „Bewerben“-Button zu.
Das erwartet dich bei uns Attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Mobiles Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Flexible Arbeitszeiten für mehr Freiraum im Arbeitsalltag Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 € Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität Zuschüsse fürs Fitnessstudio zur Förderung Ihrer Gesundheit Kinderbetreuungszuschuss zur Unterstützung von Familien Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige Sicherheit Kostenlose Arbeitskleidung, hochwertiges Werkzeug und Firmenhandy Corporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen Partnern Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Deine Aufgaben Als Projektleitung übernimmst du die komplette Abwicklung der Aufträge – von der Planung bis zur erfolgreichen Kundenabnahme.
Wohn- und Schichtzulage 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Arbeitgeberzulage zur Altersvorsorge Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten bis zum Schuleintritt Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Supervision Flexibles Arbeitszeitkonto mit selbstbestimmtem Stellenanteil Möglichkeit, ein Angebot im Stadtgebiet nachhaltig zu entwickeln und eigene Ideen einzubringen Sinnstiftende Arbeit mit direktem Einfluss auf die Entwicklung junger Menschen mit Beeinträchtigungen Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen!
Mein Arbeitgeber Boutique Beratung der Mandanten zu sämtlichen Compliance Themen Erstellung und Prüfung von Compliance-Richtlinien, Verhaltenskodizes und internen Kontrollsystemen Unterstützung bei internen Untersuchungen Vertretung gegenüber Behörden und in Verfahren mit Compliance-Bezug Sie verfügen über zwei überdurchschnittlich abgeschlossene Examina Ihre Englischkenntnisse sind verhandlungssicher Sie haben Interesse an technischen Sachverhalten Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Eine klare Perspektive und Fortbildungsmöglichkeiten Entwicklung und Anwendung innovativer Legal AI Tools Direkter Mandantenkontakt ab dem ersten Tag Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 100.000 - 130.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 847254/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir bieten Anstellung in Vollzeit (40 Std./Woche) Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive leistungsgerechte Vergütung, vielfältige soziale Benefits ein inspirierendes und kollegiales Arbeitsklima Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
Wir bieten Anstellung in Vollzeit (40 Std./Woche) Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive leistungsgerechte Vergütung, vielfältige soziale Benefits ein inspirierendes und kollegiales Arbeitsklima Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
Mein Arbeitgeber Boutique Beratung der Mandanten zu sämtlichen Compliance ThemenErstellung und Prüfung von Compliance-Richtlinien, Verhaltenskodizes und internen KontrollsystemenUnterstützung bei internen UntersuchungenVertretung gegenüber Behörden und in Verfahren mit Compliance-Bezug Sie verfügen über zwei überdurchschnittlich abgeschlossene ExaminaIhre Englischkenntnisse sind verhandlungssicherSie haben Interesse an technischen Sachverhalten Mobiles Arbeiten und flexible ArbeitszeitenEine klare Perspektive und Fortbildungsmöglichkeiten Entwicklung und Anwendung innovativer Legal AI ToolsDirekter Mandantenkontakt ab dem ersten Tag Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 100.000 - 130.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 847254/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Kindergarten- oder Kinderbetreuungszuschuss) zur Unterstützung von FamilienZuschüsse fürs Fitnessstudio (EGYM Wellpass) zur Förderung Ihrer GesundheitBikeleasing für umweltfreundliche und flexible MobilitätBrillenzuschuss für die optimale Sicht im ArbeitsalltagKostenlose Arbeitskleidung, hochwertiges Werkzeug und Firmenhandy für eine professionelle AusstattungCorporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen PartnernMitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämie von bis zu 3.000 €Persönliche Entwicklung und Karriereperspektiven durch gezielte Einarbeitung, individuelle Förderung sowie Weiterbildungsangebote – unter anderem über die interne VINCI Energies AkademieInnovative und nachhaltige Projekte – gestalten Sie aktiv die Energiewende mit und leisten Sie einen Beitrag zum KlimaschutzHöchste Arbeitssicherheit und klare Standards mit dem Ziel „Null Unfälle“Starke Unternehmenskultur geprägt von Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität – eingebettet in die Sicherheit und Nachhaltigkeit eines internationalen Konzerns Ihre Aufgaben Technische und organisatorische Leitung der Baustelle vor Ort – je nach Projektgröße eigenverantwortlich oder gemeinsam mit FachbauleiternZentraler Ansprechpartner für unsere Kunden auf der Baustelle und kompetente Schnittstelle zu allen ProjektbeteiligtenSicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften, Gesetze, Normen, Kundenvorgaben sowie interner QualitätsstandardsFachliche Führung, Anleitung und Unterweisung von Mitarbeiter:innen und Subunternehmern sowie Überwachung der Ausführung und Prüfung der ArbeitsergebnisseKoordination und Kommunikation mit externen Projektbeteiligten für einen reibungslosen ProjektablaufEnge Abstimmung mit der Projektleitung in allen wesentlichen technischen, organisatorischen und personalrelevanten Fragestellungen Ihr Profil Sie passen hervorragend zu uns, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektromonteur:in, eines verwandten Ausbildungsberufes oder einen Techniker-/Meisterabschluss im Bereich Elektrotechnik verfügen.Idealerweise haben Sie erste Erfahrungen als Bauleiter:in / bauleitende:r Monteur:in sammeln können.Sie überzeugen darüber hinaus mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit, unternehmerischen Denken und Handeln sowie sozialer Kompetenz.Für den Einsatz auf unseren bundesweiten Baustellen verfügen Sie über die notwendige Reisebereitschaft.Englischkenntnisse sind wünschenswert.
Deine Aufgaben: Gesamtverantwortung für den reibungslosen Ablauf des Hotelbetriebs Führung und Motivation eines kleinen Teams Sicherstellung eines exzellenten Gästeservices Optimierung von Prozessen und Mitgestaltung neuer Angebote Administrative Tätigkeiten (Reservierungen, Buchhaltung, Personalplanung) Pflege unserer Onlinepräsenz und Gästekommunikation Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Hotellerie, Tourismus oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Hotelleitung oder im Bereich Gästebetreuung von Vorteil Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent und Serviceorientierung Aufgeschlossenheit für moderne, digitale Arbeitsweisen Freundliches, souveränes Auftreten und Teamspirit Sehr gute Deutschkenntnisse - Englischkenntnisse von Vorteil Deine Vorteile: Faire Bezahlung – weil du den Unterschied machst Flexible Arbeitszeiten – weil du auch dein Leben genießen sollst Kostenübernahme ÖPNV - weil es dir den Weg zur Arbeit erleichtert JobRad - weil es umweltfreundlich ist Betriebliche Altersvorsorge - weil es eine wertvolle Absicherung ist Entwicklung und Karrieremöglichkeiten - weil du lernen und wachsen möchtest Werde Teil eines zukunftsorientierten Hotelkonzepts! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Deine Vorteile: Ein ambitioniertes Team mit Leidenschaft für Gastfreundschaft Faire Bezahlung – weil du den Unterschied machst Kreativer Freiraum – bring deine Persönlichkeit in den Service ein Flexible Arbeitszeiten – weil du auch dein Leben genießen sollst Kostenübernahme ÖPNV - weil es dir den Weg zur Arbeit erleichtert Jobrad - weil es umweltfreundlich ist Betriebliche Altersvorsorge - weil es eine wertvolle Absicherung ist Entwicklung und Karrieremöglichkeiten - weil du lernen und wachsen möchtest Bock, den Bar-Service auf das nächste Level zu heben? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!
Deine Vorteile: Ein ambitioniertes Team mit Leidenschaft für Gastfreundschaft Faire Bezahlung – weil du den Unterschied machst Kreativer Freiraum – bring deine Persönlichkeit in den Service ein Flexible Arbeitszeiten – weil du auch dein Leben genießen sollst Kostenübernahme ÖPNV - weil es dir den Weg zur Arbeit erleichtert Jobrad - weil es umweltfreundlich ist Betriebliche Altersvorsorge - weil es eine wertvolle Absicherung ist Entwicklung und Karrieremöglichkeiten - weil du lernen und wachsen möchtest Bock, den Bar-Service auf das nächste Level zu heben? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!
Analyse, Design und Implementierung von Backend- und Frontend-Komponenten Unterstützung bei der Migration der bestehenden Anwendungen und Services Mitarbeit an der Containerisierung und CI/CD-Pipeline-Automatisierung Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Architekten und dem Team Sicherstellung von Qualität, Performance und Stabilität der Anwendungen Erfahrung in der Java-Full-Stack-Entwicklung Sicherer Umgang mit Cloud-native Technologien und Containern Erfahrung in der Migration von Anwendungen in moderne Plattformen (idealerweise OCP4) Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Schneller Einstieg in die Versicherungsbranche Professionelle Begleitung und Unterstützung während des Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Ansprechpartner Jaqueline Da Silva Luis Referenznummer 864478/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jaqueline.da.silva.luis@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Stellungnahmen und Explosionsschutzkonzepten.Unser motiviertes und offenes Team unterstützt Sie während der Einarbeitung und ist auch danach stets für gemeinsame Lösungen für Sie da. Eine nachhaltige Entwicklung unseres Geschäftes ist uns sehr wichtig, sodass Sie auf eine sichere Anstellung bauen können. Unsere flexiblen Arbeitszeiten unterstützen Sie dabei, Ihr Berufs- und Privatleben, beispielsweise durch Freizeitausgleich oder Homeoffice, zu vereinbaren.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aachen, Aalen, Berlin, Braunschweig, Dortmund, Düsseldorf, Erlangen, Essen, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Kassel, Kirchheim unter Teck, Köln, Mannheim, München, Neuss, Nürnberg, Regensburg, Stuttgart, Ulm, Weimar, Würzburg Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen die technische und kaufmännische Planung und Leitung von Projekten Sie sind für die Überwachung und Einhaltung der Kosten, Termine, Qualität und Arbeitssicherheit zuständig Sie sind zuverlässige/r Ansprechpartner/in für Kunden, Mitarbeitende und Kollegen im Rahmen des Projekts Das wird erwartet: Sie sind Techniker oder Meister oder Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtungen Elektro, HKLS oder Versorgungstechnik bzw. haben eine vergleichbare Ausbildung Sie haben erste Erfahrung in der Abwicklung von Projekten Erfahrung in der Personalführung wären wünschenswert Kenntnisse in VOB etc. sind erforderlich Bitte bewerben Sie sich auch gerne, wenn Sie Erfahrung aus folgenden Bereichen mitbringen: Projektmanager (m/w/d) Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Hausmeister (m/w/d) in einem festen Kundenobjekt eingesetzt Sie bedienen und betreiben gebäudetechnische Anlagen Sie führen Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten durch Sie sind für Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur, Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen zuständig Das wird erwartet: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als: Elektroniker (m/w/d) Elektriker (m/w/d) Anlagenmechaniker HKLS (m/w/d) Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d) Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) Erste Berufserfahrung, gerne im Facility Management wäre vorteilhaft Bitte bewerben Sie sich auch gerne, wenn Sie Erfahrung aus folgenden Bereichen mitbringen: Objektbetreuung Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen und Einkaufsmöglichkeiten mit Sonderkonditionen für Produkte renommierter Hersteller und Marken betriebliche Sozialleistungen, wie z.B.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aachen, Aalen, Berlin, Braunschweig, Dortmund, Düsseldorf, Erlangen, Essen, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Kassel, Kirchheim unter Teck, Köln, Mannheim, München, Neuss, Nürnberg, Regensburg, Stuttgart, Ulm, Weimar, Würzburg Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen die technische und kaufmännische Planung und Leitung von Projekten Sie sind für die Überwachung und Einhaltung der Kosten, Termine, Qualität und Arbeitssicherheit zuständig Sie sind zuverlässige/r Ansprechpartner/in für Kunden, Mitarbeitende und Kollegen im Rahmen des Projekts Das wird erwartet: Sie sind Techniker oder Meister oder Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtungen Elektro, HKLS oder Versorgungstechnik bzw. haben eine vergleichbare Ausbildung Sie haben erste Erfahrung in der Abwicklung von Projekten Erfahrung in der Personalführung wären wünschenswert Kenntnisse in VOB etc. sind erforderlich Bitte bewerben Sie sich auch gerne, wenn Sie Erfahrung aus folgenden Bereichen mitbringen: Projektmanager (m/w/d) Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Kein Ding – du jonglierst Bestellungen und Timing gleichzeitig Teamplayer mit Leadership-Skills – denn eine gute Küche lebt vom Miteinander Sauberkeit und Ordnung sind für dich selbstverständlich Deine Vorteile: Ein ambitioniertes Team mit Leidenschaft für Gastfreundschaft Faire Bezahlung – weil du den Unterschied machst Flexible Arbeitszeiten – weil du auch dein Leben genießen sollst Mitarbeiteressen – weil gutes Essen glücklich macht Kostenübernahme ÖPNV - weil es dir den Weg zur Arbeit erleichtert Jobrad - weil es umweltfreundlich ist Betriebliche Altersvorsorge - weil es eine wertvolle Absicherung ist Entwicklung und Karrieremöglichkeiten - weil du lernen und wachsen möchtest Arbeitskleidung inklusive – damit du dich voll auf deinen Job fokussieren kannst Ready to cook up a storm?
Wir bieten Anstellung in Teilzeit oder Vollzeit Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung leistungsgerechte Vergütung hohe soziale Standards flexible Arbeitszeitmodelle ein inspirierendes und kollegiales Arbeitsklima Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aachen, Aalen, Berlin, Braunschweig, Dortmund, Düsseldorf, Erlangen, Essen, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Kassel, Kirchheim unter Teck, Köln, Mannheim, München, Neuss, Nürnberg, Regensburg, Stuttgart, Ulm, Weimar, Würzburg Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen die technische und kaufmännische Planung und Leitung von Projekten Sie sind für die Überwachung und Einhaltung der Kosten, Termine, Qualität und Arbeitssicherheit zuständig Sie sind zuverlässige/r Ansprechpartner/in für Kunden, Mitarbeitende und Kollegen im Rahmen des Projekts Das wird erwartet: Sie sind Techniker oder Meister oder Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtungen Elektro, HKLS oder Versorgungstechnik bzw. haben eine vergleichbare Ausbildung Sie haben erste Erfahrung in der Abwicklung von Projekten Erfahrung in der Personalführung wären wünschenswert Kenntnisse in VOB etc. sind erforderlich Bitte bewerben Sie sich auch gerne, wenn Sie Erfahrung aus folgenden Bereichen mitbringen: Projektmanager (m/w/d) Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Hausmeister (m/w/d) in einem festen Kundenobjekt eingesetzt Sie bedienen und betreiben gebäudetechnische Anlagen Sie führen Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten durch Sie sind für Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur, Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen zuständig Das wird erwartet: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als: Elektroniker (m/w/d) Elektriker (m/w/d) Anlagenmechaniker HKLS (m/w/d) Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d) Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) Erste Berufserfahrung, gerne im Facility Management wäre vorteilhaft Bitte bewerben Sie sich auch gerne, wenn Sie Erfahrung aus folgenden Bereichen mitbringen: Objektbetreuung Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen und Einkaufsmöglichkeiten mit Sonderkonditionen für Produkte renommierter Hersteller und Marken betriebliche Sozialleistungen, wie z.B.
Hausmeister (m/w/d) in einem festen Kundenobjekt eingesetzt Sie bedienen und betreiben gebäudetechnische Anlagen Sie führen Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten durch Sie sind für Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur, Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen zuständig Das wird erwartet: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als: Elektroniker (m/w/d) Elektriker (m/w/d) Anlagenmechaniker HKLS (m/w/d) Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d) Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) Erste Berufserfahrung, gerne im Facility Management wäre vorteilhaft Bitte bewerben Sie sich auch gerne, wenn Sie Erfahrung aus folgenden Bereichen mitbringen: Objektbetreuung Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen und Einkaufsmöglichkeiten mit Sonderkonditionen für Produkte renommierter Hersteller und Marken betriebliche Sozialleistungen, wie z.B.
Kilometer oder eine Monatsfahrkarte Das erwartet Dich: Zusammenarbeit mit Kollegen und Therapeuten zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung Du gestaltest aktiv den Tages- und Freizeitablauf der Kinder und förderst ihre individuelle Entwicklung Förderung der Kindheitsentwicklung durch gezielte Maßnahmen Du unterstützt Fachkräfte bei der Betreuung und übernimmst notwendige Grundpflegen Was Du mitbringen solltest: Du bist staatlich anerkannter Sozialassistent, sozialpädagogischer Assistent oder Kinderpfleger (m/w/d) Du zeichnest dich durch Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Teamgeist aus Neugierig, wie wir das Unmögliche möglich machen?
Kilometer oder eine Monatsfahrkarte Das erwartet Dich: Zusammenarbeit mit Kollegen und Therapeuten zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung Du gestaltest aktiv den Tages- und Freizeitablauf der Kinder und förderst ihre individuelle Entwicklung Förderung der Kindheitsentwicklung durch gezielte Maßnahmen Du unterstützt Fachkräfte bei der Betreuung und übernimmst notwendige Grundpflegen Was Du mitbringen solltest: Du bist staatlich anerkannter Sozialassistent, sozialpädagogischer Assistent oder Kinderpfleger (m/w/d) Du zeichnest dich durch Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Teamgeist aus Neugierig, wie wir das Unmögliche möglich machen?
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein innovatives Technologieunternehmen. Entwicklung und Weiterentwicklung moderner Java-Backend-Anwendungen unter Einsatz von Spring, JPA/Hibernate und gängigen Datenbanksystemen Analyse fachlicher Anforderungen sowie Erstellung technischer Konzepte und performanter Software-Architekturen Mitarbeit bei der Gestaltung von Web-Frontends (z.?
Essen ist für dich mehr als nur ein Job Deine Vorteile: Ein ambitioniertes Team mit Leidenschaft für Gastfreundschaft Faire Bezahlung – weil du den Unterschied machst Flexible Arbeitszeiten – weil du auch dein Leben genießen sollst Mitarbeiteressen – weil gutes Essen glücklich macht Kostenübernahme ÖPNV - weil es dir den Weg zur Arbeit erleichtert Jobrad - weil es umweltfreundlich ist Betriebliche Altersvorsorge - weil es eine wertvolle Absicherung ist Entwicklung und Karrieremöglichkeiten - weil du lernen und wachsen möchtest Arbeitskleidung inklusive – damit du dich voll auf deinen Job fokussieren kannst Ready to cook up a storm?
Ihr zukünftiger Verantwortungsbereich: Sie tragen die g esamte Verantwortung für die operative und strategische Leitung der Einrichtung. Die Führung und Entwicklung des gesamten Mitarbeiterteams obliegt ebenfalls Ihrem Verantwortungsbereich. Sie stellen eine hohe Pflege- und Betreuungsqualität sicher.
Mein Arbeitgeber Das Unternehmen ist ein führender IT-Dienstleister, der als Full-Service-Provider innovative digitale Lösungen für die Digitalisierung von Geschäftsprozessen bereitstellt Konzeption, Entwicklung und Pflege leistungsfähiger Anwendungen für elektronische Datenaustauschverfahren Erstellung von Konzepten und Aufwandsschätzungen für die Umsetzung Eigenständige Implementierung und Test von Programmmodulen in enger Abstimmung mit dem Team Bewertung geeigneter Komponenten und Frameworks sowie deren Implementierung Erstellung technischer Dokumentationen Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich bzw. mehrjährige relevante Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse in C#, .NET-Framework inkl. .NET-Core Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Analytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe für komplexe technische und fachliche Zusammenhänge Flexible Remote-Option 30 Tage Urlaub Viele zusätzliche Benefits wie vergünstigtes Deutschlandticket, JobRad-Option, kostenfreie Parkplätze, betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten.
Die Organisation befindet sich in einem professionellen Transformationsprozess und baut den zentralen Einkauf strategisch und digital aus Entwicklung und Umsetzung der gruppenweiten Einkaufsstrategie Verhandlung & Abschluss strategischer Rahmenverträge (Medizinprodukte, Dienstleistungen, IT, Energie) Steuerung des zentralen Einkaufs inkl. operativer Abwicklung & Stammdatenqualität Weiterentwicklung digitaler Beschaffungsprozesse (P2P / ERP / Microsoft Dynamics) Lieferantenmanagement & Risikosteuerung (Dual Sourcing, Audits) Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Einkaufsteams Gesamtverantwortung für das Fuhrparkmanagement (Leasing, TCO, E-Mobilität) Abgeschlossenes Studium (BWL, Supply Chain, Wirtschaftsingenieurwesen o.Ä.)
Mitarbeiterführung und -entwicklung , einschließlich Einstellung, Schulung und Motivation des Teams. Das bringst Du mit: Freundliches und herzliches Auftreten Ausgeprägter Teamgeist und hohe Zuverlässigkeit Einfühlsamer und respektvoller Umgan g mit Patienten und deren Angehörigen Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d ) sowie eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Flexibilität und Interesse an neuen Herausforderungen Wir sind laut Focus Business unter den besten Dienstleistern im deutschsprachigem Raum und kümmern uns jederzeit um die Bedürfnisse unserer Fachkräfte.
Mitarbeiterführung und -entwicklung , einschließlich Einstellung, Schulung und Motivation des Teams. Das bringst Du mit: Freundliches und herzliches Auftreten Ausgeprägter Teamgeist und hohe Zuverlässigkeit Einfühlsamer und respektvoller Umgan g mit Patienten und deren Angehörigen Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d ) sowie eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Flexibilität und Interesse an neuen Herausforderungen Wir sind laut Focus Business unter den besten Dienstleistern im deutschsprachigem Raum und kümmern uns jederzeit um die Bedürfnisse unserer Fachkräfte.
Bewertung technischer und wirtschaftlicher Risiken sowie Chancen Erstellung und Prüfung von Leistungsverzeichnissen sowie Massenermittlungen für anspruchsvolle Bauprojekte Verantwortung für die vollständige Angebotskalkulation mit direktem Einfluss auf Projektentscheidungen Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische Qualifikation Funderte Erfahrung in Ingenieur-, Infrastruktur- oder Industrie-/Stahlbauprojekten Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und Bauvertragsrecht sowie sicherer Umgang mit iTWO Nachweisbare Führungserfahrung in der Steuerung technischer Kalkulationsprozesse Klar strukturierte Arbeitsumgebung mit professionellen Prozessen und moderner technischer Ausstattung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betreuung von attraktiven und sehr großen Projekten Attraktive Vergütung nach Bautarif inklusive Zusatzleistungen und 30 Tagen Urlaub Breites Angebot an Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikatio zwischen 70.000 EUR und 130.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Giovanni Serif Referenznummer 856060/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388264 E-Mail: giovanni.serif@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Darauf hast du Lust Montage von Anhängerkupplungen Installation von Elektrosätzen Persönliche Betreuung und Beratung vor Ort Das wünschen wir uns Sauberes und sorgfältiges Arbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker (m/w/d) / Kfz-Mechatroniker (m/w/d) o.Ä. ist von Vorteil Vorerfahrung im Anbau von Anhängerkupplungen gewünscht Gültige Fahrerlaubnis Flexibilität und Belastbarkeit Gute Deutsch-Kenntnisse Darauf kannst du dich freuen Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt und zusätzliche Boni Moderne Sozialleistungen: Übernahme der Kindergarten-Gebühren, flexible Gutscheinkarte, Essenschecks und weitere Benefits Urlaub: 30 Tage pro Jahr sowie Sonderurlaub für Erholung und Work-Life Balance Perspektive: Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung, inklusive Option zur Weiterbildung zum Meister Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung (bis zu 300 € pro Jahr) Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Zusammenarbeit Arbeitsplatz: Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit motivierender Atmosphäre und viel Eigenverantwortung Sparen: Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen Fahrzeugwerbung: Bis zu 250 € jährlich für Werbung am privaten Fahrzeug Kollegen werben Kollegen: Empfehle neue Mitarbeiter und erhalte bis zu 2.000€ Kultur & Gemeinschaft: Firmenfeiern, Team-Events und Betriebsausflüge für ein starkes Gemeinschaftsgefühl Wir sind stets bemüht, unser Angebot an Benefits weiter auszubauen und auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter einzugehen.
Mein Arbeitgeber Das Unternehmen ist ein führender IT-Dienstleister, der als Full-Service-Provider innovative digitale Lösungen für die Digitalisierung von Geschäftsprozessen bereitstellt Konzeption, Entwicklung und Pflege leistungsfähiger Anwendungen für elektronische DatenaustauschverfahrenErstellung von Konzepten und Aufwandsschätzungen für die UmsetzungEigenständige Implementierung und Test von Programmmodulen in enger Abstimmung mit dem TeamBewertung geeigneter Komponenten und Frameworks sowie deren ImplementierungErstellung technischer Dokumentationen Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich bzw. mehrjährige relevante BerufserfahrungSehr gute Kenntnisse in C#, .NET-Framework inkl. .NET-CoreSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseAnalytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe für komplexe technische und fachliche Zusammenhänge Flexible Remote-Option30 Tage UrlaubViele zusätzliche Benefits wie vergünstigtes Deutschlandticket, JobRad-Option, kostenfreie Parkplätze, betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten.
Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Aufstellung sowie funktions- und verfahrenstechnische Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen Präventive Wartung von Maschinen und Anlagen Störungssuche und -behebung Durchführen von Maschineninspektionen und Instandhaltungsarbeiten Flexible Umsetzung von Kundenanforderungen, Einstellen und Optimieren eingesetzter Technologien Kommunikation mit den Spezialisten in den Fachbereichen Einweisen und Schulen des Bedien- bzw.
Kilometer oder eine Monatsfahrkarte Das erwartet Dich: Zusammenarbeit mit Kollegen und Therapeuten zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung Du gestaltest aktiv den Tages- und Freizeitablauf der Kinder und förderst ihre individuelle Entwicklung Förderung der Kindheitsentwicklung durch gezielte Maßnahmen Du unterstützt Fachkräfte bei der Betreuung und übernimmst notwendige Grundpflegen Was Du mitbringen solltest: Du bist staatlich anerkannter Sozialassistent, sozialpädagogischer Assistent oder Kinderpfleger (m/w/d) Du zeichnest dich durch Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Teamgeist aus Neugierig, wie wir das Unmögliche möglich machen?
Strategische Verantwortung für die Konzeption und Weiterentwicklung der internen und externen Kommunikationsstrategie Sicherstellung einer konsistenten Markenidentität über alle Kommunikationskanäle (Presse, Online, Print, Video, Social Media) Weiterentwicklung bestehender Kommunikationsformate, Veranstaltungen und Kanäle mit Blick auf zukünftige Anforderungen Vermittlung politischer und fachlicher Positionen gegenüber relevanten Zielgruppen und Stakeholdern Aufbau, Pflege und Ausbau strategischer Partnerschaften sowie aktive Stakeholder-Arbeit Verantwortung für Budgetplanung, Steuerung von Agenturen und Dienstleistern sowie fachliche und disziplinarische Führung eines größeren Kommunikationsteams Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Journalismus oder einer vergleichbaren Fachrichtung Berufserfahrung in der strategischen Kommunikation sowie nachweisbare Führungserfahrung Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Kommunikationsstrategien Sehr gutes Verständnis für relevante Themen der Branche und ein belastbares Netzwerk in der Kommunikationslandschaft Ausgeprägte Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und stilsichere Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift Hohe Eigeninitiative, Kreativität sowie ein modernes, wertschätzendes Führungsverständnis Ein zukunftssicherer Arbeitgeber in einer stabilen und gesellschaftlich relevanten Branche.
Übernahme der Kursleitung mit LernberatungVorbereitung von PrüfungenBegleitung im PraktikumFachliche Weitergabe Ihrer Expertise in Lehrtätigkeit und praktischer BegleitungMitwirken bei curricularen und konzeptionellen Entwicklungen Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf sowie abgeschlossenes Studium im GesundheitsbereichAlternativ Bachelorabschluss in einem anderen berufsspezifischen Studiengang mit pädagogischer Zusatzqualifikation (mind. 400 Stunden) und der Bereitschaft, den Masterabschluss in der Pflegepädagogik zu absolvieren, falls dieser noch nicht vorliegt, fördern wir Ihr Masterstudium - auch berufsbegleitend.Alternativ Lehrer für Pflegeberufe (staatliche Anerkennung vorhanden)Unterrichts- und Prüfungserfahrung sind von VorteilSicheres Auftreten, Interesse am Umgang und der Arbeit mit MenschenSelbstständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseGute MS-Office Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für interaktive Medien Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum in einem modern ausgestatteten Bildungszentrum und Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihnen und Ihrem Leben passen: Egal ob Teilzeit oder Vollzeit, Sie können bei uns Familie und Beruf gut mit einander vereinbaren, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Haustarifvertrag, Digitale Gesundheitsangebote, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)
Übernahme der Kursleitung mit LernberatungVorbereitung von PrüfungenBegleitung im PraktikumFachliche Weitergabe Ihrer Expertise in Lehrtätigkeit und praktischer BegleitungMitwirken bei curricularen und konzeptionellen Entwicklungen Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf sowie abgeschlossenes Studium im GesundheitsbereichAlternativ Bachelorabschluss in einem anderen berufsspezifischen Studiengang mit pädagogischer Zusatzqualifikation (mind. 400 Stunden) und der Bereitschaft, den Masterabschluss in der Pflegepädagogik zu absolvieren, falls dieser noch nicht vorliegt, fördern wir Ihr Masterstudium - auch berufsbegleitend.Alternativ Lehrer für Pflegeberufe (staatliche Anerkennung vorhanden)Unterrichts- und Prüfungserfahrung sind von VorteilSicheres Auftreten, Interesse am Umgang und der Arbeit mit MenschenSelbstständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseGute MS-Office Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für interaktive Medien Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum in einem modern ausgestatteten Bildungszentrum und Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihnen und Ihrem Leben passen: Egal ob Teilzeit oder Vollzeit, Sie können bei uns Familie und Beruf gut mit einander vereinbaren, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Haustarifvertrag, Digitale Gesundheitsangebote, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)
Übernahme der Kursleitung mit Lernberatung Vorbereitung von Prüfungen Begleitung im Praktikum Fachliche Weitergabe Ihrer Expertise in Lehrtätigkeit und praktischer Begleitung Mitwirken bei curricularen und konzeptionellen Entwicklungen Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf sowie abgeschlossenes Studium im Gesundheitsbereich Alternativ Bachelorabschluss in einem anderen berufsspezifischen Studiengang mit pädagogischer Zusatzqualifikation (mind. 400 Stunden) und der Bereitschaft, den Masterabschluss in der Pflegepädagogik zu absolvieren, falls dieser noch nicht vorliegt, fördern wir Ihr Masterstudium - auch berufsbegleitend.
Das Angebot: Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit psychiatrischen Problemen, starken Verhaltensauffälligkeiten oder psychosomatischen Symptomen Breit gefächertes diagnostisches und therapeutisches AngebotHervorragende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mitwirkung bei der Entwicklung und Evaluation neuer Therapiekonzepte Möglichkeit zur Mitarbeit in Forschung und Lehre sowie zur Promotion Arbeiten in einem multiprofessionellen Team mit flachen Hierarchien Unbefristete Anstellung und flexible Arbeitszeiten Leistungsgerechte Vergütung Umgebung mit hohem Erholungs- und Freizeitwert sowie einer sehr guten Anbindung an Dortmund Schulen und Kindergärten im nahen Umfeld Ihr Profil: Sie möchten als Facharzt in der Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) tätig werdenSie verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapieSie bringen bereits umfassende Erfahrungen und Kenntnisse in Ihrem Fachgebiet mitEin hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Loyalität und Teamfähigkeit zeichnet Sie ausIhre Person ist durch Engagement und Leistungsbereitschaft gekennzeichnetSie verfolgen Aufgaben zielbewusst und lösungsorientiert Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch kreative Lösungsansätze und Flexibilität aus Sie fühlen sich angesprochen?
FSJ, Ehrenamt, Ausbildung) Quereinsteiger:innen sind ausdrücklich willkommen Unser Angebot Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Entwicklung eines Kindes Vergütung nach TVöD SuE 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche 2 Regenerationstage nach TVöD Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Regelmäßige Dienstbesprechungen und Supervision Arbeitgeberzulage zur Altersvorsorge und zu Kinderbetreuungskosten bis zum Schuleintritt Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Arbeit in einem engagierten, multiprofessionellen Team Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen!
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Pflegedienstleitung (m/w/d) - Gehalt ab 5.000€ brutto Das erwartet Sie bei uns: Attraktive, überdurchschnittliche Vergütung , die Ihre Verantwortung und Expertise angemessen honoriert Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine sichere berufliche Perspektive und langfristige Planungssicherheit Großzügige 30 Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten, die eine optimale Work-Life-Balance ermöglichen Umfassende Vorsorgepakete für Ihre Gesundheit und finanzielle Absicherung im Alter Ihre Aufgaben in dieser Position: Strategische Führung und operative Steuerung des gesamten Pflegedienstes – von der Personalplanung bis zur Budgetverantwortung Entwicklung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte sowie Sicherstellung höchster Qualitätsstandards im Einklang mit gesetzlichen Vorgaben Professionelle Mitarbeiterführung mit Fokus auf Personalentwicklung, Motivation und Teambuilding Kompetente Kommunikation mit Patienten, Angehörigen, Ärzten und externen Partnern sowie Repräsentation des Unternehmens nach außen Das zeichnet Sie aus: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) sowie eine erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) – oder eine vergleichbare Qualifikation Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein freundliches, herzliches Auftreten sowie ausgeprägten Teamgeist und hohe Zuverlässigkeit aus Im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen zeigen Sie stets Einfühlungsvermögen und Respekt Sie bringen Flexibilität mit und haben Interesse an neuen Herausforderungen in einem dynamischen Arbeitsumfeld Klingt spannend?
FSJ, Ehrenamt, Ausbildung) Quereinsteiger:innen sind ausdrücklich willkommen Unser Angebot Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Entwicklung eines Kindes Vergütung nach TVöD SuE 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche 2 Regenerationstage nach TVöD Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Regelmäßige Dienstbesprechungen und Supervision Arbeitgeberzulage zur Altersvorsorge und zu Kinderbetreuungskosten bis zum Schuleintritt Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Arbeit in einem engagierten, multiprofessionellen Team Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen!
Mein Arbeitgeber Das Kundenunternehmen aus Dortmund ist ein führender deutscher Data-&-AI-Spezialist mit rund 1.000 Mitarbeitenden, der Unternehmen ganzheitliche Lösungen von Datenstrategie über Implementierung bis zum Betrieb bietet Ordentliche und fristgerechte Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen, Bankbewegungen sowie weiteren relevanten GeschäftsvorfällenÜberwachung offener Posten, Klärung von Unstimmigkeiten mit Kunden und Lieferanten, Sicherstellung pünktlicher ZahlungenAbstimmung von Bankkonten und Pflege des Kassenbuchs für transparente BuchhaltungUnterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen durch fundierte Auswertungen und AnalysenVerantwortlichkeit für fristgerechte Umsatzsteuer-Voranmeldungen sowie Mitarbeit bei weiteren SteuererklärungenRegelmäßige Abstimmung und Anpassung der Sachkonten für vollständige und korrekte BuchführungBearbeitung von Reisekostenabrechnungen und Spesen, Sicherstellung einer reibungslosen AbwicklungBereitstellung relevanter Daten für externe Prüfungen und Berichte im Rahmen der JahresabschlusserstellungIdentifikation und Umsetzung von Verbesserungspotentialen in Buchhaltungsprozessen zur EffizienzsteigerungZusammenarbeit und Kommunikation mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Finanzbehörden Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationEinschlägige, profunde Erfahrung in der Buchhaltung, insbesondere Finanzbuchhaltung und AbschlusserstellungSehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Business Central/Navision oder vergleichbaren ERP-SystemenFundierte Kenntnisse in Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie MonatsabschlüssenSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere ExcelStrukturiertes, präzises und selbstständiges Arbeiten mit ausgeprägtem ZahlenverständnisKommunikationsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweise auch in herausfordernden SituationenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil Flexible Arbeitsmöglichkeiten von Dortmund und im Remote-OfficeKonstruktive Feedback- und Fehlerkultur zur persönlichen WeiterentwicklungHoher Gestaltungsspielraum und vielfältige AufgabenbereicheModerne Arbeitsplatzausstattung: Top Hardware, höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle und Ultra-Wide-MonitoreIndividuelle Entwicklungs- und WeiterbildungsmöglichkeitenAttraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenTeilnahme an Team- und Sportevents, Spielezirkel und weiteren sozialen Aktivitäten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation bis zu 60.000,00 € Jahresbruttogehalt (bei einer 40-Stunden-Woche) Ihr Kontakt Ansprechpartner Orkun Demirci Referenznummer 865340/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325295 E-Mail: orkun.demirci@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Das Kundenunternehmen aus Dortmund ist ein führender deutscher Data-&-AI-Spezialist mit rund 1.000 Mitarbeitenden, der Unternehmen ganzheitliche Lösungen von Datenstrategie über Implementierung bis zum Betrieb bietet Ordentliche und fristgerechte Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen, Bankbewegungen sowie weiteren relevanten Geschäftsvorfällen Überwachung offener Posten, Klärung von Unstimmigkeiten mit Kunden und Lieferanten, Sicherstellung pünktlicher Zahlungen Abstimmung von Bankkonten und Pflege des Kassenbuchs für transparente Buchhaltung Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen durch fundierte Auswertungen und Analysen Verantwortlichkeit für fristgerechte Umsatzsteuer-Voranmeldungen sowie Mitarbeit bei weiteren Steuererklärungen Regelmäßige Abstimmung und Anpassung der Sachkonten für vollständige und korrekte Buchführung Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen und Spesen, Sicherstellung einer reibungslosen Abwicklung Bereitstellung relevanter Daten für externe Prüfungen und Berichte im Rahmen der Jahresabschlusserstellung Identifikation und Umsetzung von Verbesserungspotentialen in Buchhaltungsprozessen zur Effizienzsteigerung Zusammenarbeit und Kommunikation mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Finanzbehörden Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige, profunde Erfahrung in der Buchhaltung, insbesondere Finanzbuchhaltung und Abschlusserstellung Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Business Central/Navision oder vergleichbaren ERP-Systemen Fundierte Kenntnisse in Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Monatsabschlüssen Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Strukturiertes, präzises und selbstständiges Arbeiten mit ausgeprägtem Zahlenverständnis Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweise auch in herausfordernden Situationen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil Flexible Arbeitsmöglichkeiten von Dortmund und im Remote-Office Konstruktive Feedback- und Fehlerkultur zur persönlichen Weiterentwicklung Hoher Gestaltungsspielraum und vielfältige Aufgabenbereiche Moderne Arbeitsplatzausstattung: Top Hardware, höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle und Ultra-Wide-Monitore Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Teilnahme an Team- und Sportevents, Spielezirkel und weiteren sozialen Aktivitäten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation bis zu 60.000,00 € Jahresbruttogehalt (bei einer 40-Stunden-Woche) Ihr Kontakt Ansprechpartner Orkun Demirci Referenznummer 865340/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325295 E-Mail: orkun.demirci@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Das erwartet dich bei uns Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen, Leistungszulagen sowie Auslöse- und Übernachtungszulagen bis zu 18% 4-Tage-Woche im Zuge der überregionalen Einsätze 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 € Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität Zuschüsse fürs Fitnessstudio zur Förderung Ihrer Gesundheit (EGYM Wellpass) Kinderbetreuungszuschuss zur Unterstützung von Familien Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige Sicherheit Brillenzuschuss für die richtige Sicht im Arbeitsalltag Kostenlose Arbeitskleidung, hochwertiges Werkzeug und Firmenhandy Corporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen Partnern Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Deine Aufgaben Du unterstützt die Projektleitung bei der Koordination von Subunternehmern und Montageteams Du bist verantwortlich für die Errichtung von Schaltanlagen im Bereich von 0,4 kV bis 110 kV in unseren Umspannwerks- und Kraftwerksprojekten Du baust außerdem Nebenanlagen und Eigenbedarfsverteilungen (AC/DC) auf Der Einbau und Anschluss von Schutz- und Steuerschränken sowie Leittechnikkomponenten gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektromonteur:in, Elektroniker:in oder in einem vergleichbaren technischen Beruf sowie Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik Du hast Erfahrung als Obermonteur:in/ Bauleiter:in oder in einer ähnlichen führenden Position bzw. bist bereit, Verantwortung zu übernehmen und dich perspektivisch in Richtung Bauleitung weiterzuentwickeln Du besitzt einen Führerschein der Klasse B – für deine Einsätze stellen wir dir ein Poolfahrzeug zur Verfügung Du bist bereit, je nach Projekt deutschlandweit im Einsatz zu sein Außerdem verfügst du über gute Deutschkenntnisse (mindestens B2), um problemlos im Team und mit Kunden zu kommunizieren Eine Gruppe, viele Möglichkeiten Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. €.
Das erwartet dich bei uns Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 € Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität Zuschüsse fürs Fitnessstudio zur Förderung Ihrer Gesundheit Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige Sicherheit Kostenlose Arbeitskleidung, hochwertiges Werkzeug und Firmenhandy Corporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen Partnern Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Deine Aufgaben Montage für Anlagen der Energieversorgung, Automatisierungs-, Antriebs- und/oder Kommunikationstechnik Organisation der Baustelle und Optimierung von Arbeitsabläufen Koordinieren von Mitarbeiter:innen sowie Sub-Unternehmern Unterstützung der Projektierungsabteilung Ansprechpartner für Kunden sowie Lieferanten auf der Baustelle Prüfungs-, Verkabelungs- und Inbetriebnahmetätigkeiten Arbeit an Nieder- und Mittelspannungsanlagen, USV- und Batterieanlagen Allgemeine Elektroinstallationen Anschließen von Schaltschränken und Kabelverlegungen Montage von Mittelspannungsanschlüssen Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik / Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in den Bereichen Energie-, Automatisierungs-, Kommunikations- oder Niederspannungs- / Mittelspannungstechnik wünschenswert Idealerweise erste Berufserfahrung in bauleitenden Tätigkeiten Erfahrung beim Lesen und dem Umgang mit Stromlauf- und Verdrahtungsplänen inkl. deren eigenverantwortlichen Umsetzung Anwenderkenntnisse in Microsoft Office Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sicheres und freundliches Auftreten gegenüber unseren Kunden Führerschein Klasse B und deutschlandweite Reisebereitschaft Eine Gruppe, viele Möglichkeiten Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. €.